慰问活动现场（图）

　　大众网青岛10月26日讯（记者 刘梅）10月26日上午，市南区城市管理局在第二十二个环卫节到来之际，组织系统单位开展向环卫一线工人——“城市美容师”送温暖活动，活动中各系统单位评选出百名优秀城市美容师、十佳最美家庭、十佳最美伉俪，在全系统单位掀起学先进、当先进、争先进的良好氛围。

　　“城市美容师驿站”让环卫工人暖身更暖心 　　

　　记者了解到，为解决广大环卫工人就餐难、饮水难、避雨难、无休息场所的实际困难，今年以来，区城管局依托公共厕所改造工程，在西藏路、漳州路等公厕配建了“城市美容师驿站”。室内配备休息座椅、冷热水、空调、微波炉、床等物品设施，由专人负责管理，向环卫工人全天开放，提供饮用水、加热饭菜、临时休息、厕所等便捷服务。“城市美容师驿站”不仅仅是一个小小的“歇脚地儿”，更是一个充满爱的港湾，让环卫工人更有归属感和更有尊严地工作，不仅暖身更是暖心。

　　对十佳环卫工进行表彰（图）　

　　常态化关爱让环卫工人感受“四季恒温” 

　　关爱环卫工人，不能仅靠偶尔的人性化，更要靠常态化的关怀。近年来，区城管局把“让城市美容师更有尊严的工作和生活”作为坚定立场和责任担当，常态化的开展关爱环卫工人系列活动。如，“送温暖、献爱心与环卫工人过大年活动”，让环卫工人们体会到市南大家庭的温暖；国际劳动妇女节表彰“最美一线女职工”，彰显了对一线劳动者的感念感恩，让尊重劳动、崇德向善成为时代的主题；夏季旅游高峰季节，区城管局及系统单位机关工作人员放弃周末休息时间，以一名普通环卫工人的身份参与到道路保洁中来，与环卫工人一起捡拾垃圾，为环卫工人“减负”。常态化的关爱不仅有“寒冬关怀”、“高温关怀”和“节日关怀”，也有从日常、平常的关心和帮扶，如规范劳动用工制度，切实维护环卫工人的合法权益，根据岗位差别、劳动强度、作业时间、作业质量等情况，实行差异化、奖励性绩效工资；建立环卫工人风险保障机制，帮扶困难环卫工人家庭，尤其是解决环卫工人在看病就医、子女上学等方面存在的困难，让环卫工人切实体会到来自“娘家人”的关怀和关爱。

　　活动现场集体合影（图）

　　社会的尊重和理解让关爱“升级”又“升温” 

　　社会的大爱，温暖的情怀，为让关爱环卫工人成为一种美德、一种习惯，近年来，区城管局大力倡导和呼吁社会公益组织、爱心企业、热心人士等，以力所能及、温暖贴心的方式关爱和支持环卫工人。火锅、西餐、特色餐、DIY炫彩蛋糕制作体验、企业年会的座上宾……岛城的许多地方都留下了环卫工人的身影和欢笑。同时，通过电视、报纸等多媒体途径，开展全方位、立体化的宣传报道，大力弘扬环卫工人的爱岗敬业、无私奉献精神，教育引导广大市民尊重环卫工人的劳动成果，杜绝乱扔垃圾、车窗抛物等不文明行为，积极营造关爱、理解、支持、尊重环卫工人的良好社会氛围。