大众网记者 陈晓 青岛报道

　　7月16日，山东省地矿局青岛地质院举行新入职职工座谈会暨导师聘书颁发和“师带徒”签约仪式，院党委书记、院长刘洪华出席会议并讲话，党委副书记张继科主持会议，院领导班子成员和管理部门负责人、新入职职工等40余人参加会议。

　　会上，新入职职工结合自身经历，畅谈入职心得体会、对从事工作的认识以及未来的发展规划。

　　刘洪华对新职工表示欢迎和祝贺，希望他们能够坚守初心，不负重托，为“高质量发展·幸福地质院”增光添彩。并对他们提出三点希望，一是要坚定信念，咬定目标。要珍惜现在的工作，干一行、爱一行、专一行，主动将自己的人生理想与单位发展方向同频共振。二是要履职尽责，团结实干。要立足本职，脚踏实地走好每一步，倾尽全力做好每件事，要勇于挑战，不惧困难，努力把不可能变成可能。三是要勤于学习，善于总结。要勤学习，拓宽理论知识的广度，多思考，提升个人思想的高度，善总结，增强解决问题的能力，持续更新自己的知识理论、知识结构和能力水平。

　　刘洪华对管理部门和实体单位提出要求，一是要全方位关心新职工的生活，让他们感受到单位的凝聚力和向心力，增强获得感和幸福感；二是关注新职工的思想动态，充分发挥好党工团的作用，引导他们树立正确的人生观、价值观；三是要做好新老职工的“传帮带”工作，加强新职工的培养，注重理论和实践的有机结合，使新职工尽快成长为单位发展的中坚力量。

　　“凡学百艺，莫不有师，守正笃行，久久为功”。为扎实推进“人才强院”战略，全面提升职工队伍综合素质、专业能力，充分发挥骨干人才的“传帮带”作用，加强对年轻职工的技能、技术培养，逐步完善人才梯队，青岛地质院遴选了多位经验丰富、业务能力突出的干部和业务骨干作为导师，结对帮扶新录用职工和年轻业务骨干，在会议现场进行了导师聘书颁发和“师带徒”签约仪式。