随着中秋节、国庆节，“跑步”来临，忙碌奔波的职场人已开始蠢蠢欲动，互相比较追问。众所周知，在重大传统节日里，企业为员工发福利已经成惯例。双节将至，您的双节福利到位了吗？对于公司发放的福利，您又是否满意？

　　在推出的“双节福利”问卷调查中，截至25日17时46分，共有142名受访者参与调查，男女比例分别为57%和43%，年龄跨度从“70前”到“90后”，其中对于两节福利，明确表示比较失望，离预期还有差距的人最多，占到36%。

　　调查　福利缩水 让人失望　

　　对于双节到来前的福利发放的满意度，调查问卷结果显示，其中31%对于单位的福利发放，基本满意，往年也是这样；非常满意，比往年发的多，仅占6%；而明确表示比较失望，离预期还有差距的人最多，占到36%。另外，还有27%的人表示，什么都没给，非常失望。

　　“双节合一”心里难免有些期待。盼来盼去，终于等到了单位给的福利。可当拿到一盒月饼时，心里面不免有些失望。在长春一家木业公司上班的崔磊在接受记者采访时对记者抱怨，“今年单位真抠啊，中秋节先不说，发月饼那是传统福利，去年国庆节前，单位给每个人发了一张500元的代金卡，今年听办公室的人说，单位效益不好，这个福利取消了。”

　　无独有偶，长春某事业单位员工吴小姐，对于双节期间的福利，仍在焦急等待。她说，正常情况下，单位在“大节”来临时，通常会用礼品券+现金组合形式发福利。去年除了礼品券，在国庆节前还有500元的过节费。今年跟单位财务私聊，200元的礼品券（熟食）应该还有，现金有没有真不好说了。