大众网记者 曲伊冉 青岛报道

　　为进一步强化社区工作者队伍建设，全面提升社区治理专业化水平，3月18日上午，市北区阜新路街道组织召开社区工作者能力提升专题培训会，各社区“两委”班子成员及全体社区工作者参加。本次培训通过专家授课、案例剖析和实务指导相结合的形式，为社区工作者充电蓄能，助力基层治理现代化发展。

　　专家授课传经验 多元赋能强本领

　　培训会特邀合肥路街道劲松三路社区党委书记迟宗玉，以《做好社区工作的几点体悟和感受》为题，结合十余年扎根基层的经验，从党建引领、群众工作法、资源整合等方面传授实战技巧。国家二级心理咨询师张芳老师则通过《情绪松绑与压力应对》主题课程，带领学员通过情景模拟、互动游戏学习压力识别与时间管理策略，帮助社区工作者掌握心理调适工具，提升抗压能力。

　　案例教学拓思路 创新实践添动力

　　现场特别设置优秀治理案例研讨环节，以依山半岛小区成功实践为样板，深入解析“双线驱动”工作法：通过组建党员先锋队激活社区治理“红色引擎”，依托文体社团延伸服务触角，以“社团线”凝聚群众力量，以“服务线”精准对接需求。参训人员围绕“如何复制推广经验”展开热烈讨论，为各社区优化治理模式提供新思路。

　　数字赋能提效能 精细管理促落实

　　针对基层工作台账繁杂的痛点，培训会重点开展“社区一张表”智慧平台操作实训。通过现场演示填报流程、数据关联分析等功能，帮助工作人员掌握信息化工具使用方法，实现数据“一次录入、多方共享”，推动日常管理向精准化、高效化转型。

　　参加培训的抚顺支路社区党委副书记张军表示，此次培训既有理论高度又贴近实际需求，特别是情绪管理技巧和信息化工具的运用，为破解“人少事多”难题提供了有效抓手。阜新路街道党工委委员、办事处副主任徐玲玲表示，将持续完善“理论+实践+考核”的全链条培养机制，通过定期轮训、岗位练兵等方式，锻造政治素质过硬、业务能力精湛的社区工作者队伍，以更优质的服务推动基层治理提质增效。

　　下一步，阜新路街道将紧扣居民需求导向，深化“五社联动”机制，通过建强队伍、优化服务、智慧赋能等举措，

　　切实打通服务群众的“最后一米”，为构建共建共治共享的基层治理新格局注入强劲动能。