大众网·海报新闻青岛9月9日讯（记者 李波）2012年，穆新玉踏入明村镇中心幼儿园时，月工资不足300元，难以维持生计。这一年，同样是明村镇中心幼儿园发展最艰难的时期，“村子里最破的房子一定就是幼儿园”是外界对其最直观的评价。为此，身边的人都劝穆新玉放弃这份工作返回平度。

　　面对着恶劣的环境、极低的工资、外人的不解，穆新玉没有动摇。“我无法看着我最热爱的事业陷入这样的境地，我应该尽我所能做点事情。”穆新玉说，“女子本弱，为母则刚。幼儿园老师是像‘妈妈’一样的存在，为师亦可让人刚强。”抱着这样的信念，穆新玉留在了中心幼儿园，脚踏实地的投身到幼儿教育事业中。

　　“我要为热爱的事业做点事”

　　初入幼儿园，全镇标准化建设的任务就交到了穆新玉的手上。当时，明村镇幼儿园是公认的全镇标准化建设的一块“硬骨头”，事情又多又杂。可年轻气盛的穆新玉天生就有股不服输的劲儿，她说她就是要一点一点地把这块“硬骨头”给啃下来。

　　自接手工作，穆新玉发挥了“盯上、靠上、拼上”的精神。全镇共有17所幼儿园，为了能够准确传达上级要求，了解各个幼儿园的建设进度及需求，她三天两头往村子里跑。由于村间小路崎岖外加条件限制，穆新玉只能以电动车代步，17个幼儿园跑下来往往就要花费一天的时间。晚上回到家，穆新玉来不及休息，还要把这一天了解到的信息汇总起来上报。“一天转下来，总会遇到棘手的难题，这就成了我心头的疙瘩。躺在床上，我总会翻来覆去的想解决的办法，有时候浑浑噩噩睡去，也睡不踏实。”穆新玉说。

　　2012年底，一年的工作进入尾声，穆新玉也进入高度紧张的时期。会计年终结转是全市统一任务，要在12月的最后一天完成。而此时的穆新玉刚生完二胎，还在月子里。考虑到其他同事对业务不熟，交接出去也不放心，还在休假的她没有推脱当即投入到了工作中。因为这是穆新玉第一次年结，业务流程不熟悉，她就一遍遍给核算中心工作人员、其他乡镇的老师打电话请教，一点点问、一步步学，终于在晚上11点左右完成的第一次年结。

　　年结完成后，因长时间坐在客厅受凉，加上心情急躁，接连好几天晚上穆新玉高烧近40度，随后的一年里也是大病、小病不断。穆新玉说，她没有忘记“为热爱的事业做点事”的承诺，为此她不悔也不怨。

　　在穆新玉的积极参与下，明村镇17所幼儿园标准化建设任务得到了有效的梳理，逐渐走上了正轨。2014年，明村镇中心幼儿园终于搬进新的园舍；2015年，幼儿园晋升为青岛市示范幼儿园；至今，明村镇有1所村办幼儿园同样获评青岛市示范幼儿园。

　　“握着他们的手，带他们去看世界”

　　除了幼儿园的事务性工作，穆新玉还担任着幼儿园日常教学工作。明村镇幼儿园实行跟班制，每一批孩子都是从小班带到毕业。穆新玉说：“幼儿园的孩子不比小学、初中，沟通比较困难还是其次，最主要的是他们没有自理能力。”

　　小班的孩子，吃、喝、拉、撒、睡都需要帮助，这就需要老师细心、耐心地引导。遇到自理能力差的孩子，喂饭、穿衣叠被、洗手擦脸、清理大小便等等，穆新玉都亲力亲为，没有丝毫嫌弃；刚入园的孩子，由于离开了熟悉的环境特别爱哭，穆新玉就不厌其烦地把他们挨个抱在怀里哄，这样一天下来，穆新玉的胳膊又酸又胀，严重的时候根本抬不起来。

　　面对这样一群“磨人”的小孩，穆新玉总是抱以微笑、宽容和爱心。“作为一名幼师，我们要做的不是苛责，而是握着他们的手，带他们去看世界。”穆新玉说。

　　穆新玉觉得幼儿教育不在于老师说了多少道理、讲了多少规则，而是要寓教于乐，让他们带着童趣去认识这个世界。课本上讲“小雨哗啦啦”，穆新玉就趁雨天为孩子穿上小雨衣，带他们去屋檐下踩水；说起“小树发新芽”，她就从家准备好小种子，让孩子们亲手种下；有孩子体质较差，她就联合园内老师推出“滚筒游戏”，锻炼孩子们的平衡力。慢慢的，幼儿园里的哭闹声少了，孩子们更愿意追在穆新玉屁股后边听她讲小实验、小故事，跟她做游戏。

　　穆新玉把全部的关爱和精力都给了幼儿园的孩子们。自己的两个女儿，却比同龄人少了太多来自妈妈的关注。2015年，三岁的小女儿高烧不退，家里的老人焦急地不断打电话催促穆新玉回家。当时穆新玉正在给中班的孩子上课无法脱身，虽然心里着急，她也只能叮嘱老人先给孩子降降温。等穆新玉晚上下班赶回家，发现孩子早已说不出话来了，只好连夜送到医院。

　　回忆起当时的情景，穆新玉说除了担心害怕，也想不到别的了。女儿离不开自己，但身边还有爷爷奶奶，她要是走了班里这二十几个孩子就没人照看了。

　　2019年，这是穆新玉从事幼儿教育的第8个年头。八年前，带着对幼教事业的喜爱，她毅然决然的扎根农村，躬身教育。现在，穆新玉目光依旧坚定，八年只是一个开始，柔弱的女子已然成长为一个刚强的老师，未来幼教之路依旧还有她的身影。