（原标题：研究：澳大利亚女性技术移民面临找工作困境）

　　一项研究显示，众多女性技术移民在澳面临找工作困境，要么就找不到工作，要么就只能舍弃专业从事低技能工作。这项由澳大利亚联邦政府资助的有关劳动力的研究将澳大利亚的移民女性称为“隐形资产”，认为她们的专业技能和潜在价值大部分都没得到使用。

　　据报道，这项移民帮助机构AMES进行的研究得出的结论是，将关注点放在帮助女性技术移民就业上，将有助于避免人才浪费。报告认为，很多接受了高等教育的女性技术移民被迫回归家庭。

　　研究者汤姆森(Lisa Thomson)认为，在家庭类移民中，女性经常以配偶身份移民，没有被视为对澳大利亚经济有用的宝贵资产。她认为在得到政府及企业的帮助后，这些女性就能做好在澳就业的准备并进入劳动力市场，填补职缺及满足技能短缺的需求。

　　汤姆森认为，这不仅能为移民女性提供经济保障和自立，也能加强她们在澳安家落户的本领，减少与社会脱节的风险，令她们更易适应澳大利亚的生活。

　　澳联邦政府的研究还显示，在2010至2015年期间，有15.7万名年龄在18岁以上的女性通过家庭类移民签证来澳，其中主要都是伴侣或配偶;同期有逾18.1万女性以技术移民类签证来澳，其中有逾7成都已婚或有伴侣。

　　澳总理内阁事务部称女性就业“对澳大利亚的经济发展及未来繁荣至关重要”，该部门的发言人指出，和出生于澳大利亚的女性相比，来自于不同文化及语言背景的移民女性失业的可能性高一倍，这也就是为什么该部门出资11万澳元由AMES进行该项研究。

　　作者：程君秋