大众网·海报新闻记者 韩笑 通讯员 褚浩雪 青岛报道

今年以来，莱西市龙水社区服务中心坚持“学”字为先、“新”字为要、“民”字为本、“实”字为基，高标准谋划推进，精准化靶向发力，注重提升四型机关创建的系统性、实效性，推动机关党建和业务工作深度融合。

以学为先，大力创建学习型机关

龙水社区注重活化载体，坚持学以致用，量体打造“三学一讲一测”模式，建立常态长效学习机制，推动学习型机关创建高质高效开展。以上率下引领学，领导班子成员坚持带头领学促学，每月印发《理论中心组学习资料汇编》，定期组织讲党课、专题研讨，带动提升理论认知、拓宽思维界限，切实起到“关键少数”带动“绝大多数”的作用。

机关干部深入学。广泛开展“两学两比”活动，开设干部素质提升夜课堂，建立科室晨碰头制度，利用早晚时间集体学习研究上级政策和业务知识。党支部常态学，各党支部制定理论学习计划、列出学习任务清单，依托“主题党日”“三会一课”等载体，学习党的最新政策理论知识。

业务知识人人讲。组织开展“书记擂台”“中层干部擂台赛”，各党组织书记、科室业务骨干结合岗位职责，讲工作、亮成绩、查不足、明方向，以“有解思维”集思广益。理论知识月月测，坚持把测试作为检查学习成果的有效途径，组建理论知识题库，每月从题库中抽选相关题目形成试卷并组织开展测试、评分，检验学习成效，帮助机关干部查找学习中的短板弱项、提升学习质效。

开展“两学两比”活动。“两学”指“学上级政策、学业务知识”，“两比”指“比工作成效、比群众满意度”。通过活动的开展，可以让更多的党员、干部提升为民服务的专业技能，在相互比拼中，让工作更有成效，让群众更满意。

以新为要，大力创建创新型机关

树立有解思维，坚持改革破题、创新开路，通过新思维、新理念、新模式，破除发展障碍，为龙水高质量发展奠定坚实基础。围绕乡村振兴促农增收做文章，立足村庄发展实际，积极探索村办公司新模式，培育壮大农村市场主体，增强村党组织经济活力，让农民变身产业工人，实现村集体和农民双增收，相关经验做法在《光明日报》刊发，5月23日青岛市乡村振兴现场观摩会议到龙水社区观摩。聚焦推动“莱西经验”向城市社区拓展延伸，探索建立“三拓展三促进”工作体系，强力推进城市社区治理工作夯基出新。苏州路社区与市政府办等16家“双报到”党组织和辖区单位签订共建协议，建立党建联盟，开展政策宣传、法律咨询、困难群众慰问、环境卫生整治等活动20余场次。搭建“居民茶室议事厅”，推行“居民提事、网格议事、茶室定事、联动办事”四步工作法，解决垃圾箱布局设置等问题20余件，惠及居民5000余人。

以民为本，大力创建服务型机关

牢固树立“以人民为中心”的发展理念，用“绣花功夫”为群众排忧解难。坚持带着问题深入一线调研，用沾满泥土气息的调研活动掌握第一手资料，推动理念再创新、作风再转变、工作上台阶。结合“四进四问”专题调研、“机关干部下沉一线办实事”活动，紧扣乡村振兴等五条主线，深入社区、企业一线走访调研70余次，形成调研报告19篇，为群众解决作物病虫害防治、房屋修缮、管道修理、人居环境提升等问题30余个，以实际行动赢得群众的信任和支持。在疫情防控中积极发挥党建引领作用，领导带头实行分包责任制、24小时带班制，深入疫情防控一线，既当“指挥员”，又当“战斗员”。在党委号召下，26个疫情防控临时党支部、1051名党员干部第一时间就位，不畏艰险、冲锋在前，深入细致做好核酸检测、群众信息登记、秩序维护等工作，为居民提供买药、就医、购物等便民服务3268人次，对老、弱、病、残、孕等特殊人群及时提供帮助266人次，保障了小区平安稳定的生活环境。

以实为基，大力创建实干型机关

创新组织形式，围绕莱西市委重点工作，成立城市更新建设及安全环保、乡村振兴、城市社区建设与社会稳控、党建和机关管理、疫情防控五大专班，将党支部建在工作专班上，落实“领导班子带好头，支部书记走在前，科室单位抓落实，全体党员作表率”的责任体系，实现党的组织和工作有效覆盖。设置摘星夺旗榜，建立“日报告、周总结、月评述”制度，定期报告进展情况，提升工作执行力，推动各项任务按时保质全面完成。上半年工作成效显著，固定资产投资增长39.6%，规上工业增加值增长13.3%，一般公共预算收入增长21.8%，实际利用外资2811万美元，增长181.1%，占莱西市48.3%，内资到位是去年同期的5.5倍，外贸进出口全市占比20.4%。草泊片区已完成签约100%，草泊新园正式开工。白酒厂片区已签约率98%，拆除面积4.2万平方米。星河庄二期规划面积2.3万平方米，已建至地上三层。