大众网青岛12月3日讯（记者孙念训 通讯员孙立迁 娇玉）即墨市教体局从群众最关心的教育公平、教育收费、教育质量、教师素质、学生安全，机关办事效率六个方面方面入手，通过促进教育均衡发展，加强收费管理，深入实施素质教育，加强教师队伍建设，打造平安校园，改进机关作风建设等措施，努力办好让人民满意的教育。

    教育公平是社会公平的基础，为维护教育公平，教体局办积极推进城乡教育一体化发展，努力缩小城乡之间、区域之间和学校之间的差距，办好每一所学校，不放弃一个孩子。提请即墨市委市政府出台了《关于加快推进义务教育均衡发展的意见》，对“两免一补”、教师工资、生均公用经费等方面作出了明确规定。不分农村和城区，在全青岛市率先全面落实了“两免一补”政策。建立了农村教师队伍补充长效机制，新招聘教师，绝大多数充实到农村教学一线。连续5年实施农村支教工程，今年又相继实施了农村中小学教学仪器更新工程，中小学生健康饮水工程，农村教师人手一机工程，有力地改善了农村中小学的办学条件。

    教育收费问题事关广大人民群众的切身利益。教体局从“执政为民，惠及百姓”的高度，高度重视教育收费工作。建立健全教育收费公示制度，设立了教育乱收费举报电话及电子举报邮箱，聘请了社会义务监督员，加强对学校收费的监督。严格落实公办高中招生收费“三限”政策，坚决杜绝招生考试中的违规收费。严格执行教辅材料的准入制度，杜绝盗版图书进入校园。严格按《青岛市普通中小学教学用书目录》征订学生用书。因此，即墨市被评为“省规范教育收费示范市”。

    针对群众关心的教育质量问题，教体局加强学校布局调整和薄弱学校的改造；加大新教师招聘力度，实施中小学名师培养计划，加强校本培训、远程研修和骨干教师培训，全面提高教师队伍素质；严格规范办学行为，深入贯彻落实省素质教育工作会议精神，下发了一系列文件和规定，从作息时间、在校体育锻炼时间、课程设置、学生书面家庭作业量、学生评价等方面对中小学办学行为进行规范，使素质教育的实施更加规范化、科学化。

    加强师德建设、规范教师从教行为。教体局建立科学的教师职业道德评价制度和完善的评价体系。每年把3月和9月定为“师德教育月”，深入开展以“学规范、做人民满意的教师”为主题的系列师德教育活动。通过定期评选师德标兵、即墨名师、德育工作先进个人等活动，树立先进典型，予以表彰和奖励，并充分利用电视、报纸等宣传媒体和结集出版先进事迹等形式，大力宣传教师职业道德建设取得显著成绩的单位和个人，广泛开展向先进典型学习活动。严格实施教师行为十项禁令制度，严谨有偿家教，严肃查处违背职业道德规范的教师。

    打造平安校园，为学生创造安全学习环境。即墨市教体局与各基层单位签订了《安全工作责任书》，把安全工作列为年度考核重点内容，严格实行学校一把手负责制，落实“一岗双责”，细化任务，磕兑责任，建立起覆盖所有工作环节的安全责任体系。在青岛市率先开展了“安全规范化学校”创建活动。将每学期开学第一周定为“安全教育周”，建立了中小学每周五下午放学前“安全教育五分钟”制度。制定了《即墨市中小学危房改造实施方案》，2008年至今，市镇两级财政投入近3000万元，消除了学校危房。联合即墨市城管、卫生、公安、工商、药监、文化等部门定期对校园周边开展集中整治活动。

    改进机关作风建设，方便群众办事。今年教体局为每个科室门口悬挂了“工作状态显示牌”。显示牌上每一名科室工作人员姓名照片及工作状态（在岗不在岗）一目了然，既方便了群众办事，又便于接受监督。同时教体局专门制定了《机关工作人员文明行为规范》，对机关工作人员在执行公务、提供服务或参加社会活动时必须遵守的基本准则、工作程序、办事规则及言行进行统一规范。对于违反《规范》的机关人员将给予通报批评、警告、记过等处分。