为抢抓三季度晋升黄金期，平安人寿青岛分公司于近日成功举办准组经理训战营，143位内外勤参加，共赴成长之约。本次训战紧扣“做优、增优、育优”三大核心，旨在通过全方位赋能，助力准组经理借力权益服务季及新产品，实现高质晋升。

　　分公司领导莅临现场寄语学员，鼓励大家锁定目标、打破认知壁垒，通过拓宽网增与高才渠道，重塑高质量增员路径，以坚定意志赢战晋升。开训环节深入解读基本法利益，激发学员内驱力，号召全员积极拓宽社交圈，通过高频次的有效互动夯实团队基础。

　　会上，分公司各条线负责人分别就晋升路径、核心组织利益、新产品及家医权益、荣誉资源、合规展业等进行深度解析，为准组经理厘清发展脉络，把握政策先机。在实战分享环节，优秀代表围绕标准化招募、客户圈层经营及因材施教培育新人等维度，分享可复制的实战经验，为学员提供清晰的前行指南。

　　战前动员环节，准组经理们锚定目标、细化路径，分公司领导及业务发展区经理莅临现场赋能指导。此次训战凝聚共识、明确方向，为平安人寿青岛分公司实现队伍高质量突破奠定坚实基础。

　　来源：平安人寿青岛分公司