城阳区以“促进高质量充分就业”为指引 交出就业人才和谐发展的“民生答卷”

2025-11-25 15:42:06 来源: 大众网 作者: 高霖

  大众网记者 高霖 通讯员 肖钰 青岛报道
  11月25日,城阳区人民政府新闻办公室召开新闻发布会,对城阳区就业人才领域工作情况进行发布。城阳区人力资源社会保障局党组成员、区公共就业和人才服务中心主任张伟,城阳区公共就业和人才服务中心就业促进科科长侯文建,城阳区公共就业和人才服务中心人才引进科科长张京明出席新闻发布会并回答记者提问。

  今年以来,城阳区深入贯彻落实就业优先战略,强化人才第一资源导向,形成了人才集聚的良好发展态势,保障了就业大局总体稳定。
  加快产业发展升级,不断扩大就业容量
  坚持经济发展就业导向,紧盯创新型产业体系需求,城阳区围绕轨道交通、集成电路、绿色能源、空天和低空“四轮驱动”产业发展需求,不断推动就业创业与产业发展深度融合,助推经济社会高质量发展。强化就业优先政策措施,全面落实惠企利民政策,鼓励企业稳定和扩大就业岗位供给。1-10月份,实现城镇新增就业45384人,连续两年入围山东省高校毕业生就业最具吸引力城区。
  服务重点群体就业,持续稳定就业总量
  城阳区赴山东大学、中国石油大学(华东)等11所高校开展“招才引智名校行”暨城阳区春季青年人才聚城行动系列招聘会;开展2025年城阳区“高校学子看家乡”暨“青雁归巢”假期行活动,组织高校学子参观企业、园区并举行座谈和招聘活动;组织辖区企业参加第十二届“百所高校千名博士青岛行”活动并在国家高速列车技术创新中心开展研修营活动。1-10月份,全区累计重点领域招才引智项目11个,组织开展各类招聘活动40余场。
  强化扶持政策落实,积极培育就业增量
  城阳区积极开展市级创业型特色街区创建,进一步优化创业环境,形成政府促进创业、社会支持创业、劳动者参与创业的浓厚氛围,鼓励支持城乡劳动者自主创业和返乡创业。立足城阳区产业发展需求,推进人才平台建设工作,新建各类人才平台19家。高质量推进博士后创新创业园区建设,围绕企业需求,组织开展“企业科技政策宣讲会”、“博士后创新发展沙龙”等专题活动19场,累计吸引500余家(次)企业参加。全力做好2025年中国·山东博士(后)创新创业大赛人才招引赛决赛承办工作。
  优化人才发展环境,有效提升就业质量
  持续抓好高校毕业生住房补贴、青年人才创新创业一次性安家费等青年人才政策兑现工作,累计发放补贴资金6418.21万元,涉及4600人次。在全市率先推出高校毕业生就业创业免租金住宿保障房源,入住高校毕业生1200余人,建立常态化服务工作机制。深入推进“技能照亮前程”行动,推行“岗位需要+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体的项目化培训模式,优化职业技能培训服务供给。1-10月,全区累计开展各类职业技能培训1万余人次。深入推进技能人才自主评价,2510人通过评价取得技能等级证书,其中1620人取得高级工证书,106人取得技师以上资格证书。
  下一步,城阳区将全面做好各项稳就业政策的贯彻落实,强化人才“引、育、留、用”工作举措,围绕区域经济发展需要和劳动者就业需求,实字当头、干字为先,推动实现更高质量和更加充分就业,集聚更多优秀人才,为加快湾区都市活力城阳建设贡献人社力量。

初审编辑:高霖

责任编辑:李佳宁