“家庭党校”让老党员过组织生活更方便。

　　文/图　半岛全媒体记者　李晓哲

　　在此次青岛市表扬的优秀社区党组织书记中,市南区八大湖街道天台路社区党委书记、居委会主任臧慧玲凭借其创新的工作方式和贴心的服务,赢得了社区党员和居民的尊敬。

　　社区老党员多,她这样做

　　每天臧慧玲想的就是如何服务好社区居民,而社区的党建工作是重中之重。“我一直在社区工作,当社区党委书记就有6年时间,吃饭睡觉都在想着这些工作。”今年49岁的臧慧玲服务的是一个特别大的社区,社区党员就有876名,并且以老年党员占绝大多数,面对党员数量多、年龄结构偏大的这个社区党委,臧慧玲既要当书记,又要当亲人照顾他们,尽心尽力,也赢得了党员百姓的心。“习总书记在十九大报告中要求,要始终保持党同人民群众的血肉联系。在基层工作这么多年,我感觉的确是这样的。因为他们特别需要你,尤其是这些老年人。居民的事儿无小事,要不断沟通、解决问题,不断了解他们需要什么,才能真正得到他们的心。”

　　在天台路72号301户王萍家里,定期都会有十多个党员聚集起来过组织生活,这已经成为他们的日常生活。臧慧玲说,以前他们就发现了社区里有很多老党员腿脚不方便,但强烈要求过党组织生活,就从去年开始开办了“微课堂”,进而在今年升级为“家庭党校”,为这些老党员提供方便。为了这件事,臧慧玲多次与上级党委和社区党委班子讨论研究,将开办“家庭党校”的新思路落到实处。把老党员聚拢到其中进行学习教育,把党员教育阵地延伸到楼院家庭之中,可谓一大创新,也起到了很好的效果。现在,“家庭党校”坚持每天学,每月集中学。

　　市南创新体制,提升服务水平

　　就在这几天,臧慧玲的身份发生了变化,“头衔”由社区党委书记、居委会主任,变成了社区党委副书记、工作站副站长、居委会主任。这是市南区深入推进街道社区管理体制改革工作的一个缩影。

　　今年以来,市南区委以体制机制创新为突破,通过调整街道工作重心、推行“大部制”改革、理顺社区“两委一站”关系等措施,进一步转变街道社区职能、优化机构设置、理顺管理体制、健全运转机制,增强街道社区党组织统筹协调功能,着力构建区委“统”、街道党工委“联”、社区党委“拢”,三级联动、全域融合的城市基层党建新格局,全面提升街道社区管理服务水平。中政智库把市南区列为全国城市基层党建七个新榜样之一。

　　改革后,社区党委书记由街道副处级党员干部担任,并兼任社区工作站站长,直接到社区党群服务中心工作,街道不再保留办公场所；副书记由街道党员干部和社区居委会主任担任,吸纳驻社区单位、片区、非公有制经济组织和社会组织党支部书记担任兼职委员。在此基础上,社区居委会得以归位,社区居委会主任兼任社区党委副书记、社区工作站副站长,带领社区居委会成员履行《城市居民委员会组织法》赋予的各项任务和职责,回归自治职能。为激发工作活力,社区居委会主任、副主任现有补贴待遇保持不变。同时,进一步做实社区工作站,明确社区工作站为事业机构,把街道工作力量下沉到社区工作站,将工作人员增配到10～15名,采取编制分类管理、人员统筹使用的方式,合理调配使用。调整后的社区工作站由街道行政、事业编制人员及“三支一扶”大学生、社区工作者等组成,全部在社区党群服务中心办公。社区工作站设立综合管理、区域党建、社会福利、公共安全、城区发展等服务窗口,全面承接党委、政府延伸至社区的社会管理和公共事务职能,取消街道政务服务大厅。　

　　如今在市南,各项改革举措初显成效,党建引领基层治理创新的生动局面逐步形成。街道人财物进一步向社区倾斜,社区工作力量和服务资源得到有效整合并直接面对群众,一定程度上破解了服务群众“最后一公里”难题。