本报讯 （首席记者姬娜实习生王禹心）财会“三不招”，不招女生、应届生、三本院校生；送水员月薪5000元，好的员工月薪能拿12000元，但是应聘的大学生寥寥无几……“2012年全国人力资源市场陕西省高校毕业生就业服务周”启动后，记者走访多场招聘会打探到一些招聘动态信息，有的月薪高的岗位，招聘方感慨反倒不好招人。 
    财会“三不招”女生、应届生、三本院校生 
    在会场B区24号，有很多应聘者围在某建工集团机械施工有限公司招聘处咨询。“我想应聘财会！”一位女孩咨询时，被招聘方打断了：“不好意思，我们不招聘女生。”“我是应届毕业生可以应聘吗？”另一位男生咨询时，同样被拒绝。当一位男士要填写简历时，招聘方得知其是三本院校毕业生，也拒绝了。 
    “三不招”？这是为何呢？该负责人说：“我们这次要招20名财会，定岗后月薪3000-4500元左右。因为是项目会计，要去工地，所以不招聘女孩。此外，这个工作必须要有两年以上工作经验，所以不招应届毕业生，也不招有一年工作经验的。至于三本院校毕业生，我们也不招聘，要求必须是二本以上。”由于招聘条件相对苛刻，来询问的人多，最后无奈离开的人更多。 
    送水工月薪5000元大学生说嫌丢 
    人在西安好快活现代饮品有限公司的招聘处，送水员这一职位是所有岗位中工资待遇最好的，每月工资在3000到5000元，要求18-38岁，没有学历要求。招聘负责人说：“这一职位我们长年招聘，一般的送水员每月送60桶水月薪是5000多元，有的员工一个月能送120桶水，月薪能拿到12000元。”记者看到，应聘这个岗位的大学生非常少。拿毕业生小高的话来说：“上了三四年大学，毕业后当个送水员太丢人了，虽然工资高，但是我还是希望能找个对口的岗位。”