半岛记者　肖玲玲　报道

　　本报1月3日讯　目前哪个行业薪酬比较高?哪些行业的吸引力比较大?齐鲁人才网通过大数据进行了深度剖析,根据统计数据,银行/证券/基金/期货行业的市场化平均月薪(7777元)排名第一,成为2018年“最挣钱”的行业；排名二、三位的分别是投资行业和保险行业；排名第十的石油/石化/化工行业其市场化平均薪酬达到5622元。

　　2018年,山东省行业平均岗位竞争指数为15.21(平均15.21人竞争一个岗位),而十大热门行业的岗位竞争指数均高于20,竞争程度可见一斑。其中石油/石化/化工行业的竞争指数仍然最高,为28.62,已经连续三年高居热门行业榜首；其次为财务/审计/税务行业,竞争指数为26.25；互联网/电子商务行业排名第三,竞争指数为26.63。山东作为中国化工大省,共有化工企业9000余家,规模以上企业占37%,对化工专业人才吸纳起到了举足轻重的作用,规模优势凸显。此外,保险行业岗位竞争指数最低,为7.36；其次是中介服务行业,岗位竞争指数为7.45。据专家分析:长期以来保险行业对人才的吸引力一直处于最低的状态,碍于工作体验不佳和身份认同感不高,这一行业需要探索如何提升就业质量,“尽管随着行业规范和舆论正名,人们对保险行业依然存在认知上的误解,认为该行业进入门槛低、不体面、不稳定等。所以即使保险行业薪酬排名第三,但求职者对该行业的向往程度依然较低。”

　　山东省正在全力发展新兴产业,培育壮大以新一代信息技术、高端装备、新能源新材料、现代海洋、医养健康等为重点的产业,推动互联网、大数据、人工智能和实体经济深度融合,打造先进制造业集群和战略性新兴产业发展策源地,培育形成新动能主体力量,以此加强创新驱动,全力实现新旧动能转换。

　　薪酬高低从一定程度上反映了该产业对人才渴望的迫切程度,也反映出新兴产业在当地的发展水平。那么山东的这些新兴产业的薪酬情况如何呢?根据齐鲁人才网提取的部分地市新兴产业中,以环保、互联网/电子商务和新能源三大行业为代表的相关薪酬数据来看,济南环保行业市场化平均薪酬全省第一,薪酬高达6255元；青岛互联网/电子商务行业市场化平均薪酬全省第一；临沂新能源行业市场化平均薪酬全省第一。

　　“行行都能出状元,行行都有专家,关键是看在该行业是否能充分实现个人价值,不要这山看着那山高,跳槽之前一定要做足功课。”齐鲁人才网创始人吴强表示。目前山东正处在新旧动能转换关键时期,坚持把培育壮大“十强”产业作为新旧动能转换的重要着力点,加快推动新一代信息技术等五大新兴产业的崛起,改造提升化工等五大传统产业,这一列政策的实施都离不开人才的储备,求职者应时刻关注山东市场最新动态,不断充实自我。